Ante la ola de solicitudes de difusión de ofertas de trabajo en el sector hotelero y turístico, la Escuela de Hotelería y Turismo del Algarve reforzó la valencia de su Talent Spot Office, dedicada a reunir a graduados y empresas del sector, que actualmente cuentan con grandes necesidades de trabajo calificado.

Todos los días, la Escuela de Hostelería y Turismo del Algarve recibe varias solicitudes de hoteles, empresas de catering y otras entidades relacionadas con el turismo para dar a conocer sus vacantes laborales.

 Estas ofertas de trabajo se canalizan a Talent Spot Office, departamento dedicado al apoyo psicológico y también a la gestión de carrera, que ahora ve su área de actuación centrada en acercar a los alumnos que completan sus cursos a las numerosas entidades que recurren a colegio.

Según Maria Eduarda Freitas, responsable de Talent Spot, nunca ha habido tanta demanda como ahora: “Siento que ha habido un aumento considerable de las solicitudes de promoción laboral, desde que se reanudó la actividad turística. La industria hotelera está luchando para contratar y sabe que aquí encuentran mano de obra verdaderamente calificada. Al fin y al cabo, somos los ‘productores’ de los futuros profesionales del sector y nuestra formación está avalada por Turismo de Portugal”, afirma.

Todas las áreas de Hostelería y Turismo necesitan profesionales, pero en las ofertas de trabajo que llegan a la escuela, ubicada en Faro, destacan funciones relacionadas con la Recepción, Restaurante y Bar y Cocina.

La cadena Hilton es una de las muchas unidades hoteleras de la región que, durante muchos años, ha utilizado las Escuelas de Turismo de Portugal para colocar pasantes y también para contratar profesionales.

Con la fuerte demanda actual de mano de obra en los diferentes departamentos, la unidad ubicada en Vilamoura está encantada de ver el fortalecimiento de esta conexión entre los estudiantes que terminan el curso y las empresas de la región del Algarve: “Es muy importante y llega en el momento adecuado. Necesitamos muchos profesionales para diferentes puestos y con ese vínculo podemos llegar rápidamente a las personas calificadas que necesitamos. Hoy mismo envié una solicitud para anunciar 2 lugares en nuestro hotel”, dijo Elsa Guerreiro, directora de Recursos Humanos de Hilton Vilamoura As Cascatas Golf & Resort.

Facilitar la comunicación entre los solicitantes de empleo y los solicitantes de empleo es el principal objetivo de esta valencia Talent Spot, según el director de la Escuela de Hotelería y Turismo del Algarve:

“El papel de la escuela como ‘puente’ entre las empresas de la región y los estudiantes recién graduados se ha ido gestando a lo largo de los años, pero ahora ha adquirido un formato más estructurado y organizado. Internamente, es necesario informar adecuadamente a los alumnos, hacerles llegar a las distintas ofertas laborales, de forma rápida y coherente. Somos un mediador informal entre la oferta y la demanda de trabajo en el sector hotelero, gastronómico y turístico, con el objetivo de acercar a los principales actores (estudiantes y empresas)”, enfatiza Paula Vicente.